€ 42.000,-
€ 63.000,-
Gehaltsrahmen, Brutto / Jahr je nach Erfahrung und Qualifikation (Basis Vollzeit)

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!

Unser Kunde ist ein eigentümergeführtes Unternehmen im Anlagenbau, das sich in den letzten 20 Jahren am Markt etabliert und als kompetenter Partner einen Namen gemacht hat. Für die Pensionsnachfolge suchen wir am Standort Wels eine neue Kollegin bzw. einen neuen Kollegen.
 

Ihre Aufgaben:
Für unseren Kunden suchen wir Sie als „Kopilot:in“ für die Geschäftsführung. In enger Zusammenarbeit mit dieser umfasst die Position ein abwechslungs- und verantwortungsvolles Aufgabenbiet, dazu gehören:
  • Die Organisation eines reibungslosen Tagesablaufs inkl. Terminkoordination und Reisemanagement.
  • Die Überorganisation der Projekte inkl. zeitgerechter Ausstellung der Honorarnoten.
  • Die Kontrolle der Zeitwirtschaft inkl. Koordination mit der Steuerberatung.
Darüber hinaus stehen Sie dem Team als kompetente Ansprechperson zur Seite und bringen mit Ihrer positiven Ausstrahlung gute Laune ins Büro. 
 
Unsere Anforderungen:
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK/Studium) und konnten bereits mehrjährige (mind. 5 Jahre) Erfahrung in einer ähnlichen Position sammeln.
  • Wichtig für diese Position ist Praxiserfahrung im Bereich Personalverrechnung inkl. arbeitsrechtlicher Kenntnisse.
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre Teamfähigkeit, Ihre Flexibilität und Offenheit Neues zu lernen sowie Ihren souveränen, strukturierten, genauen und diskreten Arbeitsstil aus.
  • Einen sicheren Umgang mit MS Office sowie setzen wir Voraus, BMD/NCTS-Kenntnisse sind vom Vorteil. 
Unser Angebot:
  • Unser Kunde bietet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Mitgestaltungsmöglichkeiten, modernen Führungsansätzen und gelebter Wertschätzung!
  • Freuen Sie sich auf eine Sie ein motiviertes, kompetentes Team, dem der Austausch, Offenheit und Humor wichtig ist.
  • Diese Position ist mit einem Einstiegsgehalt von EUR 3.000,-- Brutto/Monat/Vollzeit dotiert, wobei  je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Anpassung vorgesehen ist.