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LINDLPOWER Personalmanagement - wir schaffen wirksame Beziehungen und stehen für Freude, Klartext und Vertrauen!

Unser Auftraggeber ist Teil einer sehr erfolgreichen Unternehmensgruppe im Bereich Anlagen- und Maschinenbau, welche sich als Marktführer ihres Gebietes international behauptet. Der österreichische Entwicklungs- und Produktionsstandort kann auf eine lange und erfolgreiche Tradition verweisen und legt neben der Erfolgsorientierung großen Wert auf Mitarbeiter:innenzufriedenheit.
Werden Sie Teil der kollegialen Familie und verstärken Sie das Team unseres Kunden als HR-Mitarbeiter:in im Großraum Wieselburg
 

Ihre Aufgaben:
Unser Kunde hat die Personalverrechnung ausgelagert und unterstützt den:die externe:n Dienstleister:in beim Abrechnungsprozess:
 
  • Gemeinsam mit einem:r weiteren Mitarbeiter:in kontrollieren Sie die Stunden- sowie die Lohn- bzw. Gehaltabrechnungen auf Richtig- und Vollständigkeit.
  • Die kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesses (in enger Abstimmung mit Software-Anbieter:innen und externer Lohnverrechnung) sowie die serviceorientierte Betreuung aller internen User:innen zählt ebenfalls zu Ihren Aufgabengebiet.
  • Die Erstellung der Dienstvertragsentwürfe sowie die fortlaufende Aktualisierung der Mitarbeiter:innendaten im System rundet Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab.
Unsere Anforderungen:
  • Die Grundvoraussetzung für diese Position ist eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich – mit oder ohne erster Berufserfahrung. 
  • Als Idealkandidat:in verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung und/oder facheinschlägiger Berufserfahrung im HR.
  • Gute MS-Office Kenntnisse sowie das Interesse an digitalen HR-Systemen setzen wir für diese Position voraus.
  • Persönlich zeichnet Sie eine zuverlässige und genaue Arbeitsweise aus sowie eine hohe Diskretion.
  • Sie sind ein:e Teamplayer:in durch und durch und stehts offen für Veränderungen.
     
Unser Angebot:
  • Unser Kunde bietet Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit viel Handlungs- und Entscheidungsspielraum.
  • Freuen Sie sich auf ein familiäres und wertschätzendes Klima sowie zahleiche Benefits: 4-Tage-Woche, Homeoffice, Kantine, Bikeleasing und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Diese Position ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung mit einem Bruttomonatsgehalt ab €3.000,-- dotiert.