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€ 53.200,-
€ 75.000,-
Gehaltsrahmen, Brutto / Jahr je nach Erfahrung und Qualifikation (Basis Vollzeit)

LINDLPOWER Personalmanagement - wir schaffen wirksame Beziehungen!
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!


Unser Kunde ist ein auf seinem Gebiet führender internationaler Konzern, bei dem Fortschritt und Innovationen groß geschrieben werden. Werden Sie Teil dieses renommierten und erfolgreichen Unternehmens mit familiären Strukturen und bewerben Sie sich!

Ihr Aufgabengebiet:
  • Sie verantworten die eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenausschreibungen in Abstimmung mit dem Fachbereich bis hin zur Führung der Vertragsverhandlungen.
  • Ihnen obliegt die Auswahl der passenden Plattformen und Recruiting-Kanäle entsprechend der Profile in den Fachbereichen sowie der Aufbau und die Pflege eines Kandidatenpools und einer soliden Talent Pipeline.
  • Sie sind kompetente:r Sparring-Partner:in der Fachbereiche bei allen Fragen zum Thema Recruiting.
  • Sie arbeiten eng mit den HR Businesspartnerpositionen als auch mit externen Dienstleistern zusammen.
  • Mit dem proaktiven Einbringen von Ideen unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung der Candidate Journey und des Employer Brandings.
  • Die Mitarbeit und ggfls. Teilnahme an Jobmessen und Networking Veranstaltungen runden Ihren Aufgabenbereich ab.
Ihr Profil:
  • Sie sind Recruiter:in aus Leidenschaft mit mehrjähriger Berufserfahrung und können auch Kenntnisse auf dem Gebiet des Arbeitsrechts vorweisen.
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische bzw. wirtschaftliche Ausbildung, sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Sie sind nicht nur eine kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Überzeugungsstärke, sondern glänzen auch mit Ihrer sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise und dem Wunsch, HR mitgestalten zu dürfen. 
  • Ein gutes Gespür für Menschen mit einer Portion Humor und Freude am Erfolg sowie Ihre Eigenschaft als Teamplayer:in sind ideale Voraussetzungen.
Unser Angebot:
  • Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht und in dem ein guter Austausch untereinander und Spaß bei Arbeit gelebt wird.
  • Profitieren Sie von einer zentral gelegenen modernen Arbeitsstelle mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung und genießen Sie zahlreiche Benefits wie Essensgutscheine, ein kostenloses Öffiticket und vieles mehr.
  • Bei Erfüllung der Kriterien wird ein Gehalt von mindestens € 53.200 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.