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Unser Kunde ist ein internationales Handelsunternehmen in der Non-Food Branche mit Headquarter in Wien, das sich in einem stetig wachsenden Marktsegment bewegt. Rasche Reaktion und Anpassung auf Markttrends sowie die Modifikation der Warenpalette machen dieses Unternehmen erfolgreich. Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir eine/n Personalverrechner/in, der/die in näherer Zukunft die Nachfolge der Teamleitung antritt. 

 

Ihre Aufgaben:
  • In dieser Position verantworten Sie die laufenden Gehaltsabrechnungen (P&I LOGA) für die Mitarbeiter/innen, die sich in ganz Österreich befinden.
  • Eigenständig führen Sie die Personaladministration (An- und Abmeldung, Verwaltung der Fehlzeiten, Erstellung von Dienstverträgen) durch und stehen bei steuerlichen- sowie sozialrechtlichen Fragestellung als kompetente/r Ansprechpartner/in zur Verfügung.
  • Das up-to-date halten der Personalstammdaten sowie die Reisekostenabrechnung und -verwaltung zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Die Korrespondenz zu Ämtern, Behörden sowie externen Partner/innen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
  • Bei Antritt der Teamleitungs-Funktion wirken Sie proaktiv bei Projekten mit, die der kontinuierlichen Verbesserung von PV-Prozessen dienen, weiters führen Sie fachlich wie disziplinär ein 4-köpfiges Team.
Unsere Anforderungen:
  • In dieser Suche wenden wir uns an Kandidat/innen mit abgeschlossener höheren kaufmännischen Ausbildung (FH/Universität) und einer positiv absolvierten Personalverrechnungsprüfung.
  • Als Idealkandidat/in bringen Sie bereits facheinschlägige Berufserfahrung mit, jedoch geben wir auch Einsteiger/innen eine Chance!
  • Für diese Position setzen wir einen routinierten Umgang mit MS Office voraus.
  • Persönlich überzeugen Sie mit einer strukturierten Arbeitsweise, einer hohen Serviceorientierung und einem empathischen Wesen.
Unser Angebot:
  • Freuen Sie sich auf ein junges, dynamisches Team, wo man sich gegenseitig unterstützt und der gesunde Humor auch nicht zu kurz kommt.
  • Sie bekommen von unserem Kunden die Chance Stück-für-Stück in die Führungsposition rein
  • Unser Kunde bietet Homeoffice sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung!
  • Diese Position ist mit einem Bruttomonatsgehalt von ca. € 2.700,- dotiert. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.