€ 65.000,-
€ 90.000,-

Gehaltsrahmen, Brutto / Jahr je nach Erfahrung und Qualifikation (Basis Vollzeit)

Arbeitszeit:
Vollzeit
| Ort:
Wien / Niederösterreich
| Branche:
Banken, Finanz und Versicherungen
| Berufserfahrung:
6-10 Jahre

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! 

Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir! 

Unser Kunde ist ein etabliertes Finanzunternehmen mit regionalem Schwerpunkt und langer Tradition im Bankgeschäft. Es punktet durch Kundennähe, die Förderung der lokalen Wirtschaft und ein breites Angebot moderner Dienstleistungen.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die operative Führung eines Teams, das auf gewerbliche Wohnbau- und Projektkund:innen spezialisiert ist – darunter Hausverwaltungen, Bauträger:innen, gemeinnützige Bauvereinigungen und private Investor:innen in Niederösterreich und Wien.
  • Als zentrale Ansprechperson für gewerbliche Immobilienfragen unterstützen Sie andere Abteilungen mit Ihrer Fachkompetenz. Gemeinsam mit den Berater:innen führen Sie komplexe Kundengespräche, bringen Ihr Know-how ein und tragen zur fachlichen Weiterentwicklung bei.
  • Sie pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen und identifizieren neue Kooperationsmöglichkeiten. Durch regelmäßige Teilnahme an Branchenveranstaltungen erweitern Sie Ihr Netzwerk und gewinnen potenzielle Geschäftspartner:innen.
  • Sie begleiten Ihre KundInnen bzw. deren Portfolio vorausschauend auf dem Weg zur ESG-konformen Transformation und tragen so aktiv zu verantwortungsvollem Wirtschaften bei.
  • Ein wesentlicher Aspekt Ihrer Führungsrolle ist es, Ihr Team wertschätzend zu leiten und weiterzuentwickeln. Sie fördern Engagement, Motivation und fachliche Kompetenz, damit Ihre Mitarbeiter:innen im gemeinsamen Arbeitsalltag bestmöglich unterstützt werden.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine fundierte (akademische) Bankenausbildung und können mehrere Jahre Berufserfahrung im Vertriebsumfeld der Bankenbranche vorweisen, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Immobilien- und Projektkund:innen. 
  • Im Idealfall haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung gesammelt oder bringen eine ausgeprägte Bereitschaft mit, sich in diese verantwortungsvolle Rolle einzuarbeiten.
  • Darüber hinaus sind Sie eine kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, der es leichtfällt, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu vermitteln. Sie behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und treffen Entscheidungen mit einem gesunden Maß an Durchsetzungsvermögen und Pragmatismus. 
  • Ihr souveränes Auftreten und Ihre Fähigkeit, ein Netzwerk aufzubauen und zu pflegen, machen Sie zu einer wichtigen Schnittstelle in unserem Unternehmen.
  • Außerdem schätzen wir Ihren „Hands-on“-Ansatz, mit dem Sie sowohl fachliche als auch organisatorische Herausforderungen in Angriff nehmen. Wenn es Ihnen Freude bereitet, gemeinsam mit Ihrem Team an innovativen Lösungen zu arbeiten und dabei stets das Wohl Ihrer Kund:innen im Blick zu haben, sind Sie genau die richtige Person, um diese verantwortungsvolle Leitungsfunktion zu übernehmen.

Das Angebot

  • Sie profitieren von umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um auch langfristig erfolgreich zu sein. 
  • Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office sorgen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, während zahlreiche Benefits ein attraktives Arbeitsumfeld schaffen.  (Details gerne im persönlichen Gespräch)
  • Die Bürostandorte sind öffentlich gut erreichbar und die Mobilität wird finanziell gefördert.
  • Diese Position wird mit einem Jahresbruttogehalt von mindestens 75.000 Euro (auf Vollzeitbasis, 38,5h/Woche). Die tatsächliche Vergütung orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wird im persönlichen Gespräch mit Ihnen abgestimmt.
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